Analista de Recursos Humanos.

 Solicitamos Analista de Recursos Humanos. 

Perfil:

* Licenciatura o estudiante de terminos de: Administración de Empresas, Psicologia Industrial o carreras similares. • Inglés Intermedio. 

* Experiencia mínimo 2 años en Recursos Humanos.

* Manejo de Reclutamiento, Compensación & Beneficios, TSS, nómina, SISALRIL, Ministerio de Trabajo. 

* Excel intermedio.

Funciones:

* Archivar los documentos en los archivos apropiados de los empleados. • Programar y Coordinar las actividades de RH, tales como: fiesta de navidad, dia de las madres, dia de los padres, ect; asegurando el cumplimiento del presupuesto aprobado.

* Programar y coordinar las acciones formativas "in house" para empleados, tales como charlas de seguridad, bienestar, etc. • Trabajar el reclutamiento de las posiciones vacantes asignadas.

* Administrar los planes de salud y bienestar, incluidas las inscripciones, cambios y bajas. Registrar y dar seguimiento a las reclamaciones.

* Revisar y validar la correcta facturación de la aseguradora y asegurarse de que reciba los pagos a tiempo.

* Responsable del mantenimiento de registros, el mantenimiento de archivos y la entrada al sistema de RH.

* Asesorar a la gerencia sobre las reglamentaciones laborales (TSS, SISALRIL, Ministerio de Trabajo, etc.). • Registrar ingresos, salidas y actualizaciones de los empleados en la TSS; asi como registrar las licencias de enfermedades comunes y de maternidad.

* Registrar y someter los formatos DGT-3, DGT-4, DGT-5; asi como cualquier otro formulario que indique la ley.

* Procesar las terminaciones, notificarlas al MT y calcular y solicitar el pago de las prestaciones y derechos laborales y elaborar descargo y finiquito.

Salario base: $35,000.00 -$45,000.00 

Interesados enviar Currículum Vitae al correo electrónico: gmscrd@gmail.com