Analista de Recursos Humanos.
Solicitamos Analista de Recursos Humanos.
Perfil:
* Licenciatura o estudiante de terminos de: Administración de Empresas, Psicologia Industrial o carreras similares. • Inglés Intermedio.
* Experiencia mínimo 2 años en Recursos Humanos.
* Manejo de Reclutamiento, Compensación & Beneficios, TSS, nómina, SISALRIL, Ministerio de Trabajo.
* Excel intermedio.
Funciones:
* Archivar los documentos en los archivos apropiados de los empleados. • Programar y Coordinar las actividades de RH, tales como: fiesta de navidad, dia de las madres, dia de los padres, ect; asegurando el cumplimiento del presupuesto aprobado.
* Programar y coordinar las acciones formativas "in house" para empleados, tales como charlas de seguridad, bienestar, etc. • Trabajar el reclutamiento de las posiciones vacantes asignadas.
* Administrar los planes de salud y bienestar, incluidas las inscripciones, cambios y bajas. Registrar y dar seguimiento a las reclamaciones.
* Revisar y validar la correcta facturación de la aseguradora y asegurarse de que reciba los pagos a tiempo.
* Responsable del mantenimiento de registros, el mantenimiento de archivos y la entrada al sistema de RH.
* Asesorar a la gerencia sobre las reglamentaciones laborales (TSS, SISALRIL, Ministerio de Trabajo, etc.). • Registrar ingresos, salidas y actualizaciones de los empleados en la TSS; asi como registrar las licencias de enfermedades comunes y de maternidad.
* Registrar y someter los formatos DGT-3, DGT-4, DGT-5; asi como cualquier otro formulario que indique la ley.
* Procesar las terminaciones, notificarlas al MT y calcular y solicitar el pago de las prestaciones y derechos laborales y elaborar descargo y finiquito.
Salario base: $35,000.00 -$45,000.00
Interesados enviar Currículum Vitae al correo electrónico: gmscrd@gmail.com
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