ANALISTA DE GESTION HUMANA
Responsabilidades• Calcular y mantener actualizadas las métricas de los KPI’s del área• Dar seguimiento a los planes y presupuestos de bienestar social• Elaborar las nóminas de pagos regulares• Coordinar la programación y aplicación de compensaciones en general (TSS, SISALRIL, SIRLA).• Dar seguimiento y elaborar reportes de resultados de las evaluaciones de desempeño del personal.• Actualización de Descriptivos de Puestos y cambios en la estructura organizacional.Requisitos• Grado universitario en psicología, administración de empresas, ingeniería industrial o relacionados.• Experiencia laboral como Analista de Gestión Humana, específicamente en las áreas de responsabilidades descritas arriba.• Manejo del software SPN y otros de gestión humana.• Excelentes capacidades analíticas y buenas habilidades de investigación.• Habilidades de comunicación escrita y hablada. Redacción de informes• Buen manejo de Excel, Power Point, Canva, Google Forms y otras herramientas de manejo de datos y presentaciones.Enviar su hoja de vida actualizada al correo: empleos@melcaribbean.com
