ENCARGADO DE SERVICIOS GENERALES
ENCARGADO DE SERVICIOS GENERALES
Funciones y/o Responsabilidades:
a) Coordinar y supervisar las labores de transporte, logística y
mantenimiento de los
vehículos empresariales.
b) Recibir y tramitar las solicitudes de servicios de transporte,
reparaciones y mantenimiento
de equipos, mobiliarios de oficina y otros.
c) Realizar el diagnóstico de necesidades y planeación de sistemas de
trabajo para la
atención oportuna del mantenimiento general y especializado de acuerdo a
procedimientos
en el área.
d) Gestionar, administrar y distribuir los materiales gastables del área.
e) Asegurar el buen estado, limpieza y seguridad de las áreas físicas y del
equipo mobiliario
y eléctrico de la empresa.
f) Solicitar los materiales utilizados en las reparaciones y el
mantenimiento de las
instalaciones y mobiliario de la Empresa y controlar el uso
g) Presentar informes de las labores realizadas.
h) Gestionar, administrar y distribuir los materiales gastables del área.
i) Gestionar las solicitudes administrativas del personal a su cargo
(permisos, vacaciones,
ausencias, reclamos de órdenes, entre otros).
j) Realizar el seguimiento al desempeño del personal bajo su cargo.
k) Realizar la detección de necesidad de capacitación del personal bajo su
cargo.
l) Asegurar el cumplimiento de las políticas generales administrativas y
los procedimientos
establecidos.
m) Dirigir, coordinar y supervisar las labores del personal a su cargo.
n) Establecer y dar seguimiento al logro de los objetivos del Departamento.
o) Planificar las actividades del Departamento a corto, mediano y largo
plazo.
p) Cumplir las metas individuales que le sean asignadas y los compromisos
que ellas
conlleven, conforme la naturaleza del cargo.
q) Realizar y cumplir las metas de otras tareas afines y complementarias,
conforme la
naturaleza del cargo y a lo asignado por su superior inmediato.
r) Cumplir las metas individuales que le sean asignadas y los compromisos
que ellas
conlleven, conforme a la naturaleza del cargo.
s) Realizar otras tareas afines y complementarias, conforme a lo asignado
por su superior
inmediato.
Formación Académica: Profesional en ingeniería Ing. Civil, Arquitectura,
Administración de Empresas y/o Carreras afines.
Experiencia: Tres (3) años en organizaciones de servicios o manufactura
realizando labores como coordinador o Encargado de facilidades, servicios
generales o mantenimiento integral de
instalaciones.

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