Analista de reclutamiento y selección
Requisitos:
- Lic. en Administración de empresas, psicología o áreas a fines.
- Mínimo 2 años de experiencia en reclutamiento y selección
- Conocimiento en las leyes laborales.
- Dominio del Idioma Inglés
- Conocimiento de la industria de call center, (Deseable)
- Paquete Office (Word, Excel, Power Point, Publisher).
Interesados enviar CV a Angela@opushrd.com con el titulo de la vacante.
Escribe un comentario